Chirurgijos skyriaus su dienos stacionaru vedėjas (Viešojo valdymo agentūra)

Darbo aprašymas
Chirurgijos skyriaus su dienos stacionaru (toliau - Skyrius) vedėjo pareigoms priimamas asmuo, Lietuvos Respublikos medicinos praktikos įstatymo nustatyta tvarka įgijęs gydytojo specialisto profesinę kvalifikaciją ir turintis galiojančią medicinos praktikos licenciją, verstis medicinos praktika pagal įgytą gydytojo specialisto profesinę kvalifikaciją, susijusią su Skyriaus vykdoma veikla ir teikiamomis paslaugomis bei ne mažesnę kaip 3 (trejų) metų darbo patirtį pagal profesinę kvalifikaciją. Skyriaus vedėjas į darbą priimamas viešo konkurso būdu. Skyriaus vedėją į darbą priima ir iš jo atleidžia, sudaro rašytinę darbo sutartį, nustato darbo užmokestį VšĮ Vilniaus rajono poliklinikos (toliau – VšĮ VRP) direktorius. Skyriaus vedėjas tiesiogiai pavaldus direktoriaus pavaduotojui medicinai. Skyriaus vedėjas darbe vadovaujasi Lietuvos Respublikos (toliau – LR) teisės aktais, reglamentuojančiais Skyriaus veiklą, VšĮ VRP įstatais, direktoriaus įsakymais, darbo, vidaus tvarkos taisyklėmis, šiuo pareigybės aprašymu.

Reikalavimai
Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialiuosius kvalifikacinius reikalavimus: būti Lietuvos Respublikos pilietis arba turėti leidimą gyventi Lietuvos Respublikoje; mokėti valstybinę kalbą pagal trečiąją valstybinės kalbos mokėjimo kategoriją, nustatytą Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2003 m. gruodžio 24 d. nutarimu Nr. 1688 „Dėl valstybinės kalbos mokėjimo kategorijų patvirtinimo ir įgyvendinimo“; mokėti bent vieną užsienio kalbą; Lietuvos Respublikos medicinos praktikos įstatymo nustatyta tvarka įgijęs gydytojo specialisto profesinę kvalifikaciją ir turintis galiojančią medicinos praktikos licenciją verstis medicinos praktika pagal įgytą gydytojo specialisto profesinę kvalifikaciją, susijusią su Skyriau vykdoma veikla ir teikiamomis paslaugomis, bei ne mažesnę kaip 3 metų darbo patirtį pagal profesinę kvalifikaciją; mokėti naudotis šiuolaikinėmis technologijomis ir ryšio priemonėmis; išmanyti sveikatos politikos, ekonomikos, teisės, finansų, personalo valdymo, administravimo bei darbo santykių reguliavimo pagrindus ir gebėti taikyti šias žinias organizuojant ir planuojant veiklą; žinoti e.sveikatos sistemos veikimo principus ir būti susipažinusiam su elektroniniais sveikatos duomenų tvarkymo technologiniais sprendimais, jų būdais ir jų plėtra; gebėti nustatyti rizikingas Skyriaus veiklos sritis ir taikyti tinkams rizikų valdymo modelius; turėti šias kompetencijas bei gebėti jas taikyti veikloje: lyderystės kompetenciją, t. y. gebėti perteikti įstaigos viziją, misiją, tikslus ir įkvėpti jų siekti, suteikti reikalingą emocinę paramą, įtraukti į sprendimų priėmimą, ugdyti, kurti pozityvią darbo aplinką; vadybines kompetencijas: turėti strateginį požiūrį, t. y. mokėti organizuoti bei valdyti veiklą, t. y. gebėti nustatyti veiklos prioritetus, organizuoti ir koordinuoti veiklą, užtikrinant tikslų įgyvendinimą; gebėti planuoti ir organizuoti pavaldžių darbuotojų veiklą; mokėti valdyti…