Atlygio ir papildomų naudų ekspertas (-ė) (Valstybinio socialinio draudimo fondo valdyba prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos)
Darbdavys: Valstybinio socialinio draudimo fondo valdyba prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos
Miestas: Vilnius
Paskelbta: 2026-10-14
Galioja iki: 2026-11-13
💶 3330–3960 €/mėn. Prieš mokesčius · visa darbo diena · iki 2026-11-13
Kandidatuoti šaltinyje (cvmarket.lt) →
Apie mus
„Sodra“ – viena didžiausių valstybinių institucijų Lietuvoje, kurioje kiekvienas darbuotojas prisideda prie kilnios organizacijos misijos – kuria socialinį saugumą visą žmogaus gyvenimą. Dirbame tam, kad kiekvienas Lietuvos gyventojas jaustųsi užtikrintas dėl savo dabarties ir ateities, tad į priekį keliaujame su vizija – būti drąsia, kompetentinga, iniciatyvia organizacija, kuriančia didžiausią vertę kiekvienam.
Pasitikrink, ar sutampa Tavo ir mūsų vertybės – išmanau, drįstu ir bendradarbiauju.
Žmonių ir organizacinės kultūros komanda ieško Atlygio ir papildomų naudų eksperto (-ės), kuris (-i) formuos ir vystys organizacijos atlygio sistemą, inicijuos pokyčius, grįstus duomenų analize ir gerąja rinkos praktika bei taps patikimu partneriu vadovams atlygio ir motyvavimo klausimais.
Tavo atsakomybės bus:
• Formuosi ir vystysi organizacijos atlygio ir papildomų naudų strategiją, užtikrindamas (-a) jos konkurencingumą ir atitikį organizacijos tikslams;
• Koordinuosi pareigybių vertinimo procesus ir rūpinsiesi jų nuosekliu taikymu visoje organizacijoje;
• Analizuosi darbo užmokesčio, papildomų naudų ir darbo rinkos duomenis, rengsi įžvalgas bei rekomendacijas vadovybei;
• Inicijuosi ir įgyvendinsi atlygio politikos ir darbo apmokėjimo sistemos tobulinimo projektus;
• Konsultuosi vadovus atlygio, pareigybių vertinimo, motyvavimo klausimais;
• Prižiūrėsi darbo apmokėjimo sistemos įgyvendinimą, analizuosi duomenis ir teiksi siūlymus jos tobulinimui;
• Užtikrinsi, kad atlygio sprendimai atitiktų teisės aktų reikalavimus, vidaus tvarkas ir gerąją praktiką.
Mes tikimės, kad Tu:
• Turi aukštąjį išsilavinimą;
• Esi sukaupęs (-usi) ne mažesnę kaip 2 metų patirtį atlygio, papildomų naudų, pareigybių vertinimo ar atlygio analizės srityje;
• Gebi analizuoti didelius duomenų kiekius, juos interpretuoti ir priimti argumentuotus sprendimus bei profesionaliai dirbi su MS Excel programa;
• Turi patirties rengiant analizes, rekomendacijas ir jas pristatant vadovams;
• Pasižymi analitiniu mąstymu, iniciatyvumu ir orientacija į rezultatą;
• Turi patirties taikant Atlygio rinkos tyrimo metodiką (Korn Ferry) – būtų privalumas;
• Vertini komandinį darbą bei bendradarbiavimą.
Mes Tau siūlome:
• Darbo užmokestį nuo 3 330 Eur iki 3 960 Eur neatskaičius mokesčių;
• Prisidėsi prie strategiškai svarbių sprendimų darančių įtaką visos organizacijos atlygio sistemai;
• Esant būtinybei, apmokėsime iki 2 darbo dienų per mėnesį, kurios skiriamos nuvykti į gydymo įstaigą ar valstybės ar savivaldybės įstaigą;
• Priemokas, įvairias pinigines išmokas, sunkiomis gyvenimo akimirkomis – materialines pašalpas bei kitas „Sodros“ darbuotojų šakos kolektyvinėje sutartyje numatytas garantijas;
• Su darbo užmokesčio augimo, kitomis galimybėmis ir garantijomis gali susipažinti mūsų kolektyvinėje sutartyje bei darbo apmokėjimo sistemoje, kurias rasi čia: https://shorturl.at/3rBWG;
• Nuotolinio darbo galimybę iki 2 darbų dienų per savaitę;
• Lankstų darbo grafiką;
• Turėsi profesinio…
„Sodra“ – viena didžiausių valstybinių institucijų Lietuvoje, kurioje kiekvienas darbuotojas prisideda prie kilnios organizacijos misijos – kuria socialinį saugumą visą žmogaus gyvenimą. Dirbame tam, kad kiekvienas Lietuvos gyventojas jaustųsi užtikrintas dėl savo dabarties ir ateities, tad į priekį keliaujame su vizija – būti drąsia, kompetentinga, iniciatyvia organizacija, kuriančia didžiausią vertę kiekvienam.
Pasitikrink, ar sutampa Tavo ir mūsų vertybės – išmanau, drįstu ir bendradarbiauju.
Žmonių ir organizacinės kultūros komanda ieško Atlygio ir papildomų naudų eksperto (-ės), kuris (-i) formuos ir vystys organizacijos atlygio sistemą, inicijuos pokyčius, grįstus duomenų analize ir gerąja rinkos praktika bei taps patikimu partneriu vadovams atlygio ir motyvavimo klausimais.
Tavo atsakomybės bus:
• Formuosi ir vystysi organizacijos atlygio ir papildomų naudų strategiją, užtikrindamas (-a) jos konkurencingumą ir atitikį organizacijos tikslams;
• Koordinuosi pareigybių vertinimo procesus ir rūpinsiesi jų nuosekliu taikymu visoje organizacijoje;
• Analizuosi darbo užmokesčio, papildomų naudų ir darbo rinkos duomenis, rengsi įžvalgas bei rekomendacijas vadovybei;
• Inicijuosi ir įgyvendinsi atlygio politikos ir darbo apmokėjimo sistemos tobulinimo projektus;
• Konsultuosi vadovus atlygio, pareigybių vertinimo, motyvavimo klausimais;
• Prižiūrėsi darbo apmokėjimo sistemos įgyvendinimą, analizuosi duomenis ir teiksi siūlymus jos tobulinimui;
• Užtikrinsi, kad atlygio sprendimai atitiktų teisės aktų reikalavimus, vidaus tvarkas ir gerąją praktiką.
Mes tikimės, kad Tu:
• Turi aukštąjį išsilavinimą;
• Esi sukaupęs (-usi) ne mažesnę kaip 2 metų patirtį atlygio, papildomų naudų, pareigybių vertinimo ar atlygio analizės srityje;
• Gebi analizuoti didelius duomenų kiekius, juos interpretuoti ir priimti argumentuotus sprendimus bei profesionaliai dirbi su MS Excel programa;
• Turi patirties rengiant analizes, rekomendacijas ir jas pristatant vadovams;
• Pasižymi analitiniu mąstymu, iniciatyvumu ir orientacija į rezultatą;
• Turi patirties taikant Atlygio rinkos tyrimo metodiką (Korn Ferry) – būtų privalumas;
• Vertini komandinį darbą bei bendradarbiavimą.
Mes Tau siūlome:
• Darbo užmokestį nuo 3 330 Eur iki 3 960 Eur neatskaičius mokesčių;
• Prisidėsi prie strategiškai svarbių sprendimų darančių įtaką visos organizacijos atlygio sistemai;
• Esant būtinybei, apmokėsime iki 2 darbo dienų per mėnesį, kurios skiriamos nuvykti į gydymo įstaigą ar valstybės ar savivaldybės įstaigą;
• Priemokas, įvairias pinigines išmokas, sunkiomis gyvenimo akimirkomis – materialines pašalpas bei kitas „Sodros“ darbuotojų šakos kolektyvinėje sutartyje numatytas garantijas;
• Su darbo užmokesčio augimo, kitomis galimybėmis ir garantijomis gali susipažinti mūsų kolektyvinėje sutartyje bei darbo apmokėjimo sistemoje, kurias rasi čia: https://shorturl.at/3rBWG;
• Nuotolinio darbo galimybę iki 2 darbų dienų per savaitę;
• Lankstų darbo grafiką;
• Turėsi profesinio…