UAB "Šilutės autobusų parkas" direktorius (Uždaroji akcinė bendrovė "Šilutės autobusų parkas")

UŽDAROSIOS AKCINĖS BENDROVĖS „ŠILUTĖS AUTOBUSŲ PARKAS“ DIREKTORIAUS PAREIGINIAI NUOSTATAI

I SKYRIUS
BENDROSIOS NUOSTATOS

1. UAB „Šilutės autobusų parkas“ (toliau – Bendrovė) direktorius yra vienasmenis Bendrovės valdymo organas – Bendrovės vadovas (toliau – Direktorius). Direktorius organizuoja ir vykdo Bendrovės veiklą, užtikrinta Bendrovės įstatuose numatytų tikslų, uždavinių ir funkcijų įgyvendinimą.
2. Bendrovės visų akcijų savininkas yra vienas asmuo – Šilutės rajono savivaldybė, o turtines ir neturtines teises įgyvendina Šilutės rajono savivaldybės meras, kurio sprendimai prilygsta visuotinio akcininkų susirinkimo sprendimams.
3. Direktorius renkamas viešo konkurso būdu, kurį organizuoja Šilutės rajono savivaldybės administracija. Direktorių į pareigas skiria ir atšaukia Šilutės rajono savivaldybės meras. Direktoriaus darbo užmokestis nustatomas teisės aktų nustatyta tvarka. Su direktoriumi darbo sutartį pasirašo, suteikia atostogas, siunčia į komandiruotes ir kitus jo darbo santykių klausimus sprendžia Šilutės rajono savivaldybės meras.
4. Direktorius pavaldus ir atskaitingas Šilutės rajono savivaldybės merui.
5. Kai direktorius atostogauja, išvykęs į komandiruotę, jo laikino nedarbingumo laikotarpiu arba dėl kitų svarbių priežasčių nėra darbe, jo pareigas atlieka Šilutės rajono savivaldybės mero potvarkiu paskirtas asmuo.

II SKYRIUS
KVALIFIKACINIAI REIKALAVIMAI DIREKTORIUI

6. Direktorius turi atitikti šiuos reikalavimus:
6.1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintą išsilavinimą;
6.2. turėti ne mažesnę kaip vienų metų vadovaujamo darbo patirtį;
6.3. mokėti anglų kalbą ne žemesniu kaip B1 lygiu (pagal Bendruosiuose Europos kalbų metmenyse nustatytą ir apibūdintą šešių kalbos mokėjimo lygių sistemą);
6.4. turėti B kategorijos vairuotojo pažymėjimą.
6.5. žinoti Bendrovės struktūrą ir funkcijas;
6.6. išmanyti Bendrovės pagrindinės veiklos organizavimą ir valdymą, darbo santykius, saugos darbe, priešgaisrinės saugos, elektrosaugos, darbo higienos reikalavimus, kuriuos reglamentuoja Lietuvos Respublikos įstatymai ir poįstatyminiai teisės aktai;
6.7. būti susipažinęs su dokumentų rengimo ir įforminimo taisyklėmis;
6.8. turėti organizacinių gebėjimų, kompiuterinio raštingumo pagrindus, operatyviai reaguoti į pokyčius, gebėti bendrauti, dirbti komandoje;
6.9. mokėti valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją, rengti išvadas, atlikti veiklos procesų analizę, priimti sprendimus;
6.10. būti nepriekaištingos reputacijos;

III SKYRIUS
DIREKTORIAUS PAREIGOS

7. Direktorius:
7.1. Inicijuoja veiklos strategijos rengimą, įgyvendina ją, organizuoja ir vykdo Bendrovės ūkinę ir finansinę veiklą (įskaitant pinigines lėšas), užtikrina šios veiklos pelningumą, tinkamą turto naudojimą, jo išsaugojimą;
7.2. leidžia įsakymus, reglamentuojančius Bendrovės veiklą, darbo santykius, organizuoja ir kontroliuoja jų vykdymą;
7.3. teisės aktų nustatyta tvarka priima ir atleidžia…