Vyriausioji (-iasis) inžinierė (-ius) Elektrotechnikos skyriuje (Tetas)

Darbdavys: Tetas
Miestas: Kaunas
Paskelbta: 2026-10-25
Galioja iki: 2026-10-27
💶 3800 - 4600 €/mėn. Prieš mokesčius · visa darbo diena · iki 2026-10-27 · paskelbta 2026-10-07

Kandidatuoti šaltinyje (cv.lt) →

Darbo Aprašymas
Elektrotechnikos darbų energetikos objektuose organizavimas ir koordinavimas, užtikrinant darbų vykdymą pagal nustatytus terminus;
vadovavimas komandai;
elektros įrenginių remonto, techninės priežiūros, rekonstravimo ir statybos darbų koordinavimas;
techninės dokumentacijos rengimas ir dalyvavimas objektų pridavimo procese;
rangovų darbų koordinavimas, bendravimas su užsakovu ir darbų saugos reikalavimų laikymosi užtikrinimas objektuose;
darbas objektuose visoje Lietuvoje komandiruočių pagrindu.
Kvalifikacijos
aukštasis elektros inžinerijos / elektrotechnikos krypties išsilavinimas;
darbo patirtis elektros energetikos srityje;
darbas kompiuteriu (Microsoft Office 365 programų išmanymas);
teisės aktų, užtikrinančių darbuotojų saugą ir sveikatą, išmanymas;
gebėjimas dirbti savarankiškai bei komandoje;
privalomas vairuotojo pažymėjimas.
Papildoma Informacija
Prisijungusi (-ęs) prie mūsų komandos tapsi organizacijos, kuriančios Lietuvos energetikos ateitį, dalimi. Mums svarbu, kad kolegės (-os) ne tik prisidėtų prie itin svarbių ir visai Lietuvai reikšmingų projektų, bet augtų ir jaustųsi įgalinti.
Mes siūlome:
įmonės automobilį;
galimybę kurti ir įgyvendinti projektus, keičiančius Lietuvos energetikos sistemą;
draudimą nuo nelaimingų atsitikimų (24/7);
profesinį tobulėjimą – turėsi galimybę dalyvauti vidiniuose ir išoriniuose mokymuose;
galimybę auginti savo kompetencijas, įsitraukiant į unikalius projektus, dirbant kartu su savo srities profesionalais;
karjeros galimybes „EPSO-G“ įmonių grupėje;
įdomų, dinamišką ir atsakingą darbą bei pozityvią darbo aplinką;
Bendrovės renginius ir kitas įtraukiančias iniciatyvas!
Siūlomas atlygis:
3800–4600 Eur (su mokesčiais), priklausomai nuo kompetencijų ir patirties.
Vertiname darbuotojų pastangas ir už individualius bei komandos pasiektus rezultatus gali būti taikomas papildomas finansinis skatinimas pagal įmonės vidinę tvarką.